健康過新年，但是春節(jié)過后也會(huì)出現(xiàn)一些后遺癥，如節(jié)后綜合癥就是困擾我們的一種情況，會(huì)影響到我們正常的生活與學(xué)習(xí)，那么哪些人最容易出現(xiàn)節(jié)后綜合癥呢?下面就為大家介紹“節(jié)后綜合征”最易找上的三類人群。

職場(chǎng)壓力人群

這類人群在工作和人際上的壓力較大，往往將平日工作壓力、負(fù)性情緒累積起來，放假的時(shí)候再釋放，讓之前緊繃的神經(jīng)徹底放松，以至玩樂過度。一旦重新回到緊張的工作環(huán)境中就會(huì)身心失衡：盡管身體已經(jīng)不再“放假”，潛意識(shí)里依然希望舒適、愜意的狀態(tài)能繼續(xù)維持下去。這種狀態(tài)就像緊繃過后的橡皮筋，想要恢復(fù)到節(jié)前的“彈性”，“生拉硬拽”是不可取的，這樣只會(huì)讓自己感覺節(jié)日后工作壓力比節(jié)前還大。

針對(duì)這類人群，除了飲食、作息要恢復(fù)規(guī)律，最好掌握些調(diào)節(jié)壓力的竅門，比如當(dāng)面前有一大堆工作要處理的時(shí)候，先別焦慮，而是將工作分出輕重緩急，挑緊急、重要的事情先做，也可以揀一些無需太費(fèi)腦力的工作列在任務(wù)清單的“優(yōu)先”列表里，讓自己慢慢進(jìn)入工作狀態(tài)，平穩(wěn)度過上班后最初的思想波動(dòng)期。

過度追求完美的人

過于追求完美的人往往“節(jié)后綜合征”也表現(xiàn)得比較明顯。人們喜歡說：“新年新氣象”，對(duì)于完美主義者而言，在面對(duì)新一年的學(xué)習(xí)任務(wù)和工作的時(shí)候會(huì)因?yàn)閷?duì)自身要求過高，比一般人表現(xiàn)得更擔(dān)心失敗、害怕工作做不好被上司責(zé)怪、同事取笑、丟面子，從而對(duì)來年即將開始的學(xué)業(yè)和工作心生恐懼，提早開始焦慮。比起一般的人，這類人承受的身心壓力更大，長(zhǎng)此以往，壓力還會(huì)引起頭痛、胃潰瘍、高血壓等，在心理上則表現(xiàn)為敏感、對(duì)同事或上司的言語反應(yīng)過度、抑郁、沮喪等，影響人際關(guān)系和工作效率。

建議這類人首先還是應(yīng)該在心理上暗示自己，沒有必要事事追求完美，將精力和完美的苛求集中在真正重要的事情上，別給自己太多壓力，放松心情，即便表現(xiàn)不如預(yù)期完美，也不必太過自責(zé)。

性格過于內(nèi)向的人

性格過于內(nèi)向的人也是“節(jié)后綜合征”的高發(fā)人群。這類人由于性格原因，即便心里對(duì)節(jié)后新的工作、新的挑戰(zhàn)有所擔(dān)心，也不愿與人傾訴，他們更愿意把“苦悶”憋在心里，自己跟自己較勁。

性格過于內(nèi)向的人因?yàn)椴簧婆c人交流、溝通，適合采取一些獨(dú)自減壓的方式，比如唱唱歌或從事一些喜歡的體育運(yùn)動(dòng)，都有助于減輕壓力。當(dāng)然，有壓力時(shí)，學(xué)會(huì)向家人和朋友求助才是最重要的。