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白領(lǐng)女性有哪些職場壞心理

白領(lǐng)女性有哪些職場壞心理

在我們的眼中,職場女性給人的印象都是光鮮亮麗的,殊不知,在沒有人看見的地方,她們有著會表現(xiàn)出心里面不為人知的一面。光鮮亮麗的表面之下,往往是日積月累的心理傷痕,寂寞、自信不足、緊張,薪水缺乏……讓白領(lǐng)女性疲憊不堪。

對自己認識不清

職業(yè)進展到一定階段,很多女性對自己的認識反而模糊了。有的女性會在機會面前瞻前顧后,猶豫不決,有的會過于追求變化,而放棄有發(fā)展前途的工作。

年齡恐慌癥

由年齡而產(chǎn)生的恐慌心理在職業(yè)女性中很普遍,這主要是因為她們可能隨時被老板解雇,又因年過35歲而被眾多招聘信息排斥。

心理疲勞

隨著閱歷的增長,職業(yè)女性對工作的新鮮感逐漸減少,不少人出現(xiàn)了莫名的疲勞感,這種來自心理的疲勞感降低了工作效率,也會削弱職業(yè)女性未來發(fā)展的競爭力。

寂寞

曾有位在外企做高級管理者的女士說:“我什么都有,就是沒有朋友和快樂;我什么都不怕,就是怕寂寞!”盡管生活和工作繁忙而緊張,可是一旦停止忙碌,在夜深人靜的時候,就會從內(nèi)心涌出一股渴望,渴望將生活中的煩惱、幻想和情感向人傾訴。

自信心不足

事業(yè)發(fā)展不順利的時候,很多女性懷疑自己的能力,這在很大程度上是因為她們自信心不足,過多地消耗了她們的精力和時間,減弱了她們追求成功的動力,影響了工作效率。